LES AVANTAGES DU RECOURS À UNE AGENCE DE PLACEMENT EN TANT QU’INFIRMIÈRE
Que vous soyez une infirmière nouvelle ou expérimentée, vous devez décider comment obtenir votre prochain poste. Vous préférez travailler, et non passer vos précieux moments à chercher des emplois disponibles.
Votre expérience est peut-être unique, et alors que vous devriez être en train de sauver des vies et d’améliorer la santé de votre communauté, vous êtes submergé par les demandes d’emploi et les longs entretiens. Pourquoi ne pas déléguer la majeure partie de cette responsabilité à une agence de recrutement ? Il y a plusieurs raisons pour lesquelles vous devriez faire appel à une agence de placement que vous n’avez peut-être pas envisagée :
Sauvez du temps
Votre temps est extrêmement précieux. Chaque erreur peut vous coûter une opportunité d’emploi et du temps perdu à jamais. Vérifiez votre CV avec un expert pour vous assurer que vos compétences correspondent à la description du poste. Évitez de lire toutes les offres d’emploi, à faire des recherches sur Jobboom et LinkedIn, ou même à envoyer soumettre des milliers de CV pour finalement n’obtenir aucun retour.
De plus, une agence de recrutement sait où chercher les postes qui vous conviennent. Elle ne vous fera pas perdre votre temps avec des organisations ou des postes qui ne vous conviennent pas. Une agence peut forcer les négociations et encourager l’employeur à agir rapidement, ce que vous ne pouvez tout simplement pas faire.
Bref, il ne faut pas travailler plus fort, mais plus efficacement. Un recruteur peut s’occuper de tout cela pour vous.
Économisez de l’effort
Un professionnel du recrutement compétent soumettra des candidatures en votre nom, vous présentera aux responsables du recrutement et supervisera le processus de recrutement.
Bénéficiez d’un large réseau de contacts
Une agence de recrutement a accès à un vaste réseau. Elle connaît les organisations, les employeurs et très probablement les responsables du recrutement. Cela signifie que votre profil a la possibilité d’être vu en priorité par des employeurs accomplis qui recherchent quelqu’un comme vous. Cela signifie également que vous ferez connaissance avec des personnes que vous ne rencontrerez jamais autrement et que votre CV sera présenté à des organisations importantes.
Jouissez d’une tranquillité d’esprit
Un recruteur expérimenté gardera un œil sur les petits détails. Il établira vos qualifications pour le bon poste, la rémunération adéquate et la compréhension de tous les avantages proposés. Lorsque vous avez un recruteur qui sait ce qu’il fait, l’ensemble du processus se déroule sans tracas.
Travaillez dans des environnements sains et sécuritaires
Une agence de recrutement ne vous fera pas perdre votre temps ni le sien, en vous plaçant dans un poste de soins de santé qui ne vous convient pas. Si vous collaborez avec l’agence de recrutement appropriée, vous n’entrerez pas dans un établissement louche aux pratiques douteuses. Vous serez sans aucun doute affecté auprès des excellentes organisations de votre région.
En tant que l’une des principales agences de recrutement dans le domaine de la santé au Québec, Soins et Assistance Fab inc. sait comment trouver des emplois pour des professionnels de la santé qualifiés et performants. Nous trouverons un poste qui mettra à profit vos connaissances, que vous souhaitiez obtenir un poste à temps plein, à temps partiel ou contractuel. Pour en savoir plus, contactez-nous dès aujourd’hui.
